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“太感谢你们了!我们的工资问题在这么短的时间内得到解决,真的少了很多麻烦事!”近日,李圣鑫、李静静收到款项后对仲裁员直竖大拇指,以表达对仲裁员解决被拖欠工资的感激之情。
李圣鑫、李静静等两人因某实业有限公司未签订劳动合同、拖欠工资发生劳动争议,并向武陟县劳动人事仲裁委提起仲裁。案件受理后,仲裁员经深入了解案件情况,得知某实业公司目前存在经营不善等实际情况,为避免双方“对簿公堂”,仲裁员本着“以调为先,以调为主,调裁结合”原则,着力组织好双方当事人进行庭前调解。为提升庭前调解质效,仲裁员积极联系涉案所在辖区镇政府,共同做好双方当事人沟通协调工作,同时,仲裁员采用“面对面,背靠背”调解方法,一方面深入释法明理,另一方面根据实践经验和有关案例耐心化解双方分歧,很快找到了双方利益的平衡点。2024年5月15日,双方就争议达成调解协议,并当场支付拖欠工资。
据悉,今年以来,仲裁委共受理案件52起,在规定期限内已结案48起,法定时间内结案率为100%,其中调解45起,调解成功率93.7%,为86位劳动者挽回经济损失约96万元。仲裁委将继续坚持“快立快结,以调为主”的工作原则,充分发挥调解仲裁的职能作用,快速有效处理各类劳动争议,切实维护劳资双方合法权益,为构建和谐劳动关系作出更大贡献。